(Les candidats sont priés de postuler avec un CV en anglais)
Contexte
Le Gouvernement du Togo met en œuvre un programme ambitieux de transformation numérique visant à moderniser l’administration publique, améliorer la prestation des services et renforcer la compétitivité économique du pays. Cette dynamique repose sur l’inclusion numérique, la digitalisation des services publics et la modernisation de secteurs clés tels que l’éducation, les services financiers, la connectivité et l’industrie.
Un pilier central de cette stratégie est le développement d’un écosystème national d’innovation et de talents numériques, destiné à promouvoir l’entrepreneuriat, renforcer l’employabilité et soutenir une croissance durable fondée sur les technologies.
Cette démarche vise notamment à favoriser l’émergence d’innovations pertinentes pour le marché, répondant aux besoins des citoyens et des entreprises.
Pour opérationnaliser cette vision, le Ministère de l’Efficacité du Service Public et de la Transformation Numérique (MESPTN) met en place une Agence Nationale de l’Innovation, qui agira en tant qu’organe central de coordination de l’innovation au Togo.
Cette agence sera chargée de définir la stratégie nationale en matière d’innovation, de coordonner les acteurs de l’écosystème et de piloter la mise en œuvre des programmes prioritaires.
Au cœur du modèle opérationnel de l’Agence se trouve le Tech Hub, qui constituera sa plateforme phare et un centre d’excellence dédié à la recherche, à l’entrepreneuriat et au développement des talents numériques.
L’Agence supervisera également un réseau national de connaissances reliant des pôles d’innovation décentralisés dans les 117 communes du pays. Ces pôles offriront des services d’accompagnement aux entreprises, des programmes de formation ainsi que de l’intelligence de marché, en soutenant les start-ups et les PME dans leurs démarches administratives, leurs études de marché et leur développement commercial, à l’image des structures d’appui aux PME.
Au-delà des infrastructures et de la mise en œuvre des programmes, l’Agence Nationale de l’Innovation aura pour mission de développer des partenariats stratégiques (notamment avec des universités de rang mondial), de superviser des programmes d’incubation, d’accélération et de formation, et de coordonner les initiatives d’innovation à l’échelle nationale afin d’en assurer la cohérence, le passage à l’échelle et l’impact à long terme.
Afin d’accompagner la conception, la mise en œuvre et le déploiement à grande échelle de cette ambition, le Tony Blair Institute for Global Change (TBI) collabore étroitement avec le Gouvernement du Togo. Dans ce cadre, le TBI recrute et encadre des experts intégrés au sein du MESPTN, apportant une expertise en conseil stratégique, en élaboration de politiques publiques, en mise en œuvre opérationnelle, en mobilisation des parties prenantes et en innovation technologique dans des secteurs prioritaires tels que les services publics, les paiements numériques, la connectivité, l’éducation, l’entrepreneuriat et la cybersécurité.
Le poste
Le TBI et le MESPTN recherchent un(e) leader dynamique et orienté(e) résultats pour occuper le poste de Manager, Pôles Régionaux d’Innovation, chargé(e) de superviser le développement et l’exploitation d’un hub régional d’innovation dédié à la promotion de l’entrepreneuriat, de la recherche et du développement des compétences numériques.
Pilier clé de la stratégie nationale d’innovation du Togo, cette initiative vise à soutenir les start-ups, renforcer l’employabilité et favoriser la diversification économique à travers le déploiement de pôles d’innovation à l’échelle nationale.
Le/La Manager, Pôles Régionaux d’Innovation pilotera la conception et la mise en œuvre de programmes d’innovation adaptés aux contextes locaux, incluant des ateliers, hackathons, initiatives de mentorat et services d’accompagnement des entreprises.
L’objectif est de permettre aux entrepreneurs, aux PME et aux innovateurs numériques de développer leurs activités et d’accéder à de nouvelles opportunités de marché. Le poste inclut également le renforcement des partenariats avec les collectivités territoriales, les acteurs du secteur privé, les institutions académiques et les organisations communautaires, afin d’assurer l’alignement des activités du pôle avec les priorités de développement économique régional.
En lien direct avec le Ministère de l’Économie Numérique et de la Transformation, le/la titulaire du poste assurera la coordination des parties prenantes, supervisera la mise en œuvre des programmes et veillera à la durabilité ainsi qu’à l’impact à long terme du pôle d’innovation.
Il s’agit d’un poste de leadership à fort impact, offrant l’opportunité de structurer et de développer les écosystèmes d’innovation locaux au Togo, d’élargir les opportunités entrepreneuriales et de contribuer à l’ambition du pays de devenir un leader régional en matière de croissance économique fondée sur le numérique et les technologies.
Il s’agit d’un contrat d’une durée de douze (12) mois, renouvelable en fonction de la performance et de la disponibilité des financements. Le poste est basé à Lomé, au Togo.
Principales responsabilités
- Assurer la gestion opérationnelle quotidienne et le pilotage stratégique à long terme des pôles régionaux d’innovation, en garantissant la mise en œuvre efficace des programmes d’entrepreneuriat, de recherche et de développement des talents numériques.
- Concevoir et déployer des programmes d’innovation à fort impact, incluant des ateliers, hackathons, initiatives de mentorat et formations en compétences numériques, afin de soutenir les start-ups, les PME et les jeunes innovateurs.
- Faciliter l’accès aux financements et aux services de développement des entreprises, permettant aux entrepreneurs et aux start-ups de développer leurs activités, d’accéder à de nouveaux marchés et de valoriser leurs innovations.
- Collaborer avec les collectivités territoriales, les acteurs du secteur privé, les institutions académiques et les organisations de développement afin d’aligner les activités des pôles avec les priorités économiques régionales et les stratégies nationales d’innovation.
- Renforcer l’écosystème local d’innovation en développant des partenariats public-privé, en favorisant l’engagement des entreprises et en élargissant les opportunités de réseautage pour les entrepreneurs.
- Superviser l’incubation des start-ups en phase initiale, en soutenant leur développement à travers des dispositifs d’accompagnement sur mesure, des programmes de formation financière et des initiatives de mise en relation avec des investisseurs.
- Assurer une gestion efficiente des ressources financières et techniques, en garantissant le respect des budgets, une allocation des ressources orientée vers l’impact et la durabilité des pôles d’innovation.
- Suivre et évaluer les projets d’innovation, en s’appuyant sur des analyses fondées sur les données et les retours des parties prenantes afin d’ajuster les stratégies et d’assurer une amélioration continue.
- Valoriser l’impact des pôles d’innovation en assurant un engagement actif avec les autorités locales, les acteurs économiques, les organisations communautaires et le grand public, afin de renforcer leur visibilité, leur appropriation et leur soutien.
- Accompagner et encadrer les bénéficiaires des pôles à travers des actions de mentorat et de renforcement des capacités, en leur fournissant les outils nécessaires pour relever les défis entrepreneuriaux, développer des entreprises durables et intégrer les technologies dans leurs modèles économiques.
Profil recherché
- Au moins cinq (5) années d’expérience en gestion de l’innovation, incubation de start-ups, accompagnement entrepreneurial, gestion de projets ou développement communautaire, idéalement au sein du secteur public, de hubs d’innovation du secteur privé ou d’organisations de développement.
- Diplôme de niveau Licence en administration publique, gestion des entreprises, management de l’innovation, entrepreneuriat ou dans un domaine connexe.
- Expérience solide dans le développement d’écosystèmes de startups, avec une expertise en incubation, accélération ou financement des PME.
- Capacité avérée à structurer et piloter des partenariats multi-acteurs, en favorisant la collaboration entre administrations publiques, institutions académiques, acteurs du secteur privé et organisations internationales de développement.
- Expérience démontrée dans la gestion de programmes d’innovation, avec une capacité à concevoir, mettre en œuvre et déployer à grande échelle des initiatives favorisant l’entrepreneuriat et la transformation numérique.
- Excellentes compétences analytiques et de résolution de problèmes, avec une expérience réussie dans la mise en œuvre d’initiatives d’innovation à l’échelle communautaire et dans l’évaluation de leur impact.
- Excellentes compétences en communication et en engagement des parties prenantes, avec une capacité à développer des partenariats et à mobiliser des engagements auprès d’investisseurs locaux et internationaux, de sponsors privés et d’acteurs de l’innovation.
- Solides compétences en gestion financière et en mobilisation de ressources, incluant le suivi budgétaire, la rédaction de propositions de financement et la recherche de financements pour assurer la durabilité des initiatives.
- Maîtrise des outils de gestion de projet, des plateformes de collaboration numérique et des applications professionnelles courantes, notamment la suite Microsoft Office, Google Suite et les outils CRM.
- Maîtrise du français (obligatoire); la connaissance de l’anglais constitue un atout, facilitant les interactions avec les partenaires nationaux et internationaux.
Postuler ici : https://tbinstitute.wd3.myworkdayjobs.com/TBI?locations=9757cedc1f8d1012488dcf52f5590000
